HR-Consult.org

Dr. Eugene Bogodistov’s blog for consultants’ community…

Blog Archives

zipotank.jpg
Легенда компании - это что-то неосязаемое, но делающее компанию привлекательной, интересной, наделенной историей. Вы никогда не задумывались, почему популярны зажигалки Zippo, ножи Victorinox, машины Austin Martin? Имя компании значит немного, если за именем ничего не стоит - история, эмоция, герои, легенды. Читать дальше »

Отчет по HR BrokBusinessCentre 2007Есть много способов рассказать о себе соискателям. Чем больше соискатель знает о компании, тем быстрее он сделает свой выбор, примет ценности и адаптируется в компании. Вы можете написать отчет по работе с персоналом или “Отчет по HR”. Это простой способ рассказать о компании, показать красочные картинки и наглядные графики.
Помните, что не все цифры и данные стоит выкладывать напоказ Читать дальше »

Мы набирали персонал…

Опубликовано e.bogodistov в рубрике Human resources, Новости, Рекрутинг

Мы набирали персонал. Я не могу точно сказать какую вакансию мы закрывали, но это была вакансия из людей среднего уровня квалификации. Тем не менее, спрос на таких специалистов велик и я принял решение написать статью для СМИ, которая обратила бы внимание читателей именно на нашу компанию.
Читать дальше »

3 аналитические задачи (кейсы)

Опубликовано e.bogodistov в рубрике Новости, Рекрутинг

Бодрого Вам времени суток!
Решил Вас порадовать еще одной интересной вещью – аналитическими задачами.
Думаю, Вам будет интересно их решить. Фактически речь идет о «кейсах». Истории их создания похожа на создание «адаптированной задачи Эйнштейна». Мы хотели проверить аналитические способности соискателей, и сделать это Читать дальше »

Когда мы пытались подобрать людей в наш отдел продаж, то столкнулись с такой проблемой: многим не хватало “аналитических способностей”. По крайней мере так говорил руководитель департамента. Самое интересное, что под аналитическими способностями понималось Читать дальше »

Subscribe to HR-Consult.org